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            五山小學(xué)素質(zhì)教育自評(píng)報(bào)告
            發(fā)布時(shí)間:2017-05-02 字體:[ ] 瀏覽次數(shù):

                         百尺竿頭須進(jìn)步,十方世界是全身

            ——五山小學(xué)素質(zhì)教育自評(píng)報(bào)告

             “狼之山,青迢迢,江淮之水朝宗遙?!鄙街必A?,水之畔毓秀。1907年,近代著名愛(ài)國(guó)實(shí)業(yè)家、教育家張謇先生就在這里開(kāi)創(chuàng)了五山小學(xué)的前身。

            一百多年來(lái),學(xué)校雖幾經(jīng)易址,易名,歷盡風(fēng)雨滄桑,但依托著得天獨(dú)厚的地理位置和自然環(huán)境,一直堅(jiān)持走特色發(fā)展之路。曾先后被評(píng)為江蘇省 “教育先進(jìn)集體”“青年文明號(hào)”“綠色學(xué)校”、 南通市“依法治校先進(jìn)學(xué)校”“文明單位”“綠化、體育、后勤達(dá)標(biāo)單位”“學(xué)校安全管理工作先進(jìn)集體”“模范學(xué)?!薄澳7都议L(zhǎng)學(xué)?!薄白闱蛱厣珜W(xué)?!薄翱茖W(xué)教育特色學(xué)?!薄⒊绱▍^(qū)“十佳校園”“教育系統(tǒng)三八紅旗集體”“教育系統(tǒng)新聞宣傳工作先進(jìn)單位”“情境教育先進(jìn)學(xué)?!薄陙?lái),學(xué)校更是以其一流的教學(xué)質(zhì)量、發(fā)展勢(shì)頭看好的“交通警察學(xué)校”“航模特色學(xué)?!薄白闱蛴?xùn)練基地”等素質(zhì)教育之花,享譽(yù)社會(huì)各界。

            20139月,五山小學(xué)整體搬遷至新校區(qū)。新校園占地面積27780平方米,建筑面積 20953平方米 ,總投資約8200萬(wàn)元,共有專用教室12個(gè),其中科學(xué)教室3個(gè),美術(shù)、書法教室3個(gè),電腦教室2個(gè),音樂(lè)教室4個(gè)?,F(xiàn)有教學(xué)班級(jí)31個(gè),教師74人,學(xué)生1618人。有了一流的硬件設(shè)施,學(xué)校更加關(guān)注軟實(shí)力的提升,一方面大力打造屬于五山特色的校園文化品牌,一方面加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)。學(xué)校以培養(yǎng)有道德、有智慧的人為目標(biāo),加強(qiáng)各種形式的素質(zhì)教育實(shí)踐,逐步提煉出山水情境,仁智教育的校園文化品牌,辦學(xué)特色日益鮮明,骨干教師人數(shù)持續(xù)增長(zhǎng)。

            一、創(chuàng)建綠色文化校園,以“美”熏陶人

            馬克思說(shuō)過(guò):“人創(chuàng)造環(huán)境,同樣,環(huán)境也創(chuàng)造人?!毙@環(huán)境對(duì)學(xué)生教育起著潛移默化的熏陶和啟迪的作用,一個(gè)布局合理,生機(jī)盎然、整潔優(yōu)美、寧?kù)o有序、蓬勃向上、健康和諧的良好環(huán)境,對(duì)學(xué)生的健康成長(zhǎng)和發(fā)展,必然會(huì)產(chǎn)生巨大的影響。

            1.精心布置校園環(huán)境

            搬入新校園來(lái),我們一直致力于校園環(huán)境的美化工作,精心設(shè)計(jì)每一棟樓名,仔細(xì)斟酌每一個(gè)花圃甚至每一棵樹(shù)的安置。尤其是2016年,我們的“五山文化課程”成功申報(bào)“江蘇省特色文化課程”后,我們?cè)谖飸B(tài)建設(shè)上以“五山文化”為核心,更有了主題性。我們將狼山地區(qū)的八所村小以景點(diǎn)的方式留存下來(lái),真正使校園的一草一木、一磚一石都成為每個(gè)五山人的回憶,體現(xiàn)出教育的功效。

            2.個(gè)性打造班級(jí)特色

            教室是教與學(xué)的主要場(chǎng)所。一個(gè)整潔美觀的教室,坐在其中會(huì)有一種如沐春風(fēng)的溫馨感覺(jué),陶冶著師生情操。每個(gè)教室的設(shè)計(jì)與布局,都要由師生一齊動(dòng)腦動(dòng)手,以自己的勞動(dòng)成果美化教室。除了規(guī)定的《中小學(xué)生守則》“社會(huì)主義核心價(jià)值觀”“八禮四儀”等,各班根據(jù)各自的特點(diǎn)創(chuàng)設(shè)不同的教室風(fēng)格與追求,通過(guò)班風(fēng)、學(xué)風(fēng)、教風(fēng)的建設(shè)來(lái)體現(xiàn)校園文化,讓教室成為學(xué)生表現(xiàn)自我,優(yōu)化個(gè)性的場(chǎng)所。

            3著力建設(shè)文化長(zhǎng)廊

            為構(gòu)建獨(dú)具特色的“五山文化” 課程體系,我們將行政樓一樓東西兩側(cè)改造成一間間功能室:軍山茶藝室、模擬導(dǎo)游實(shí)訓(xùn)室、沈壽刺繡室、五山篆刻室等,讓課程實(shí)施有了硬件的保障。而南北兩側(cè),則是孩子們集中閱讀的區(qū)域:勤讀吧、善讀吧、樂(lè)讀吧,孩子們?cè)邕@里徜徉書海、品味書香。此外,我們力爭(zhēng)“讓每一面墻壁都會(huì)說(shuō)話”,“獎(jiǎng)狀墻”“心愿墻”、學(xué)生作品、活動(dòng)掠影、老師倩影,都成了校園里一道道亮麗的風(fēng)景線。

            二、打造生態(tài)活力課堂,以“實(shí)”培養(yǎng)人

            課堂是教育教學(xué)的主陣地,是學(xué)生成長(zhǎng)最重要的場(chǎng)所。我們以打造生態(tài)活力課堂為目標(biāo),腳踏實(shí)地地抓好課堂教學(xué)。

            1. 常規(guī)管理出效益

            我們制定并通過(guò)了五山人自己的“教育教學(xué)準(zhǔn)則”,歸納為“五講四‘每’三工程”?!拔逯v”——教學(xué)常規(guī)講規(guī)范;集體備課講實(shí)效;課堂展示講參與;學(xué)校調(diào)研講整改;學(xué)業(yè)評(píng)價(jià)講進(jìn)步。“四‘每’”——每堂課都要預(yù)先備好課,不上無(wú)準(zhǔn)備課;每本作業(yè)都要及時(shí)批改,不少一本;每個(gè)孩子都要關(guān)注,不放棄一個(gè);每個(gè)家長(zhǎng)都要見(jiàn)面,真誠(chéng)溝通。“三工程”其實(shí)是三個(gè)層面的“五一”工程,學(xué)校層面:制定一份切實(shí)可行的計(jì)劃,構(gòu)建一個(gè)質(zhì)量監(jiān)控體系,舉行一場(chǎng)教師學(xué)科素養(yǎng)知識(shí)競(jìng)賽,成立一個(gè)首席教師團(tuán)隊(duì),面向社會(huì)舉辦一次社會(huì)開(kāi)放課堂日活動(dòng)。教師層面:讀一本書,上一堂課,外出學(xué)習(xí)一次,參加一個(gè)課題研究,分享一個(gè)教學(xué)小妙招。學(xué)生層面:一次學(xué)科基礎(chǔ)題過(guò)關(guān),一次學(xué)生才藝展示,一次閱讀擂臺(tái)賽,一次主題大單元活動(dòng),一次仁智之星評(píng)比。

            我們根據(jù)上級(jí)部門的有關(guān)文件,制定了《五山小學(xué)教學(xué)質(zhì)量管理評(píng)估細(xì)則及實(shí)施方案》,修訂并完善了教學(xué)常規(guī)管理制度、課時(shí)系數(shù)、集體備課制度、聽(tīng)課制度、外出學(xué)習(xí)制度、教學(xué)質(zhì)量調(diào)研制度等。在落實(shí)“南通市課程改革十二字建議”的過(guò)程中,結(jié)合學(xué)校的課堂實(shí)際,我們每年都會(huì)提出課堂改革的針對(duì)性指導(dǎo)意見(jiàn),2014年度:關(guān)注學(xué)生的傾聽(tīng)習(xí)慣;2015年度,關(guān)注教師的無(wú)效講解;2016年度:關(guān)注學(xué)生的踴躍展示。今年,我們繼續(xù)把“學(xué)生的踴躍展示”作為關(guān)注重點(diǎn)。

            通過(guò)一系列的建章立制,讓大家對(duì)每一項(xiàng)教學(xué)工作都能做到心中有數(shù)、有章可循,結(jié)合學(xué)?,F(xiàn)狀,因地制宜,提出指導(dǎo)意見(jiàn),學(xué)校管理逐步邁上規(guī)范化、有序化、科學(xué)化的軌道。

            2. 課堂研究促成長(zhǎng)

            日常教學(xué):兩線并進(jìn),雙管齊下。每周二是我們學(xué)校的“專家聽(tīng)課”日,我們邀請(qǐng)了李濟(jì)元主任和徐芳校長(zhǎng)進(jìn)入35周歲以下青年教師課堂,為青年教師的課堂把脈,每學(xué)期每位青年教師都要被聽(tīng)兩至三輪,聽(tīng)課后進(jìn)行評(píng)課議課活動(dòng),其他青年教師也一并參與、共同提升。另一條線旨在為中、老年教師的課堂增加活力,學(xué)校行政人員進(jìn)入35周歲以上老師的課堂,隨機(jī)聽(tīng)課,聽(tīng)課后及時(shí)進(jìn)行交流并予以等級(jí)的評(píng)判。所有的聽(tīng)課活動(dòng)全員覆蓋,行政人員、臨近退休的老師都不例外。這樣兩線并進(jìn)、雙管齊下,學(xué)校的老、中、青教師都呈現(xiàn)出蓬勃的上進(jìn)姿態(tài)。

            傳統(tǒng)活動(dòng):穩(wěn)扎穩(wěn)打,延續(xù)經(jīng)典?!靶陆處熈料嗾n”、“備課組研究課”、“行政干部導(dǎo)航課”,每學(xué)年,都開(kāi)展得有聲有色。2013年,我們與小海小學(xué)友好結(jié)盟,每年4月、11月的“山海之約”教學(xué)研討活動(dòng)也寫上了我們教學(xué)部門的日程。這些傳統(tǒng)活動(dòng), 成了 老師們鍛煉的舞臺(tái),也為我們的教育教學(xué)提供了更多鮮活的例子,讓我們專注課堂研究,及時(shí)調(diào)整教學(xué)策略與方法,不斷反省改進(jìn)。

            特色活動(dòng):錦上添花,頻現(xiàn)亮點(diǎn)。除了學(xué)校的傳統(tǒng)教研活動(dòng),我們還因地制宜、借助外力開(kāi)展一些特色課堂教學(xué)活動(dòng)。首先,開(kāi)發(fā)自身資源,發(fā)揮中、老年教師的榜樣帶頭作用,組織了老教師的“教海領(lǐng)航”和中年教師的“同課異構(gòu)”課堂展示活動(dòng)。參與展示的老教師,大多數(shù)離退休時(shí)間不足幾年,有的已經(jīng)升級(jí)做了爺爺奶奶,有剛與病魔頑強(qiáng)拼搏取得勝 利的 老師,也有剛剛學(xué)會(huì)使用電子 白板的 老師。中年教師,有的孩子正在迎接高考,有的剛剛從外校調(diào)入,但都能放下心理包袱,挑戰(zhàn)自我。他們的帶頭作用,給了青年教師很大的觸動(dòng)。其次,我們借助外力,邀請(qǐng)專家、名師給我們引領(lǐng)示范,這兩年,“南通市中青年名師校園行”,南通市“江海名師”大講堂,崇川區(qū)名師培養(yǎng)共同體,徐芳、宋曉麗、朱玉茹、謝紅芳等“名師工作室”活動(dòng)已多次走進(jìn)五山,讓老師們近距離地感受到名師們的課堂魅力,減少自己課堂改革所走的彎路。

            3.校本課程顯特色

            國(guó)家課程:嚴(yán)格執(zhí)行微創(chuàng)新。我們遵照《江蘇省課程計(jì)劃實(shí)施方案》,開(kāi)足開(kāi)齊國(guó)家課程,每個(gè)班級(jí)兩份課表,一份在教室前方的“班級(jí)公告欄”,一份在教室外墻,便于每日巡查人員檢查。但根據(jù)多年的摸索總結(jié)經(jīng)驗(yàn),我們?cè)趫?zhí)行時(shí)進(jìn)行了微創(chuàng)新。比如,美術(shù)老師向我們反映,美術(shù)課需要準(zhǔn)備的材料較多,需要繪畫、制作的時(shí)間也較長(zhǎng)。但現(xiàn)實(shí)往往是老師剛講授結(jié)束,孩子們拿出材料,還沒(méi)多久,下課鈴就響了。因此,我們大膽進(jìn)行了嘗試,將高年級(jí)每周兩節(jié)的美術(shù)課連排,這樣,孩子們有了充分完成作品的時(shí)間,老師們也不再為課堂總顯得零散而擔(dān)心了。小小的創(chuàng)新,一切都是為了孩子的成長(zhǎng)。

            校本課程: 個(gè)性選擇全覆蓋。根據(jù)區(qū)教體局對(duì)于提高學(xué)生“211”素養(yǎng)的有關(guān)精神,我們每周都有國(guó)際跳棋課、足球主題課、口風(fēng)琴課。這樣的全員覆蓋,讓孩子在課堂內(nèi)就掌握了多種技能,無(wú)壓力卻有成績(jī)。每周五下午的社團(tuán)活動(dòng),今年又進(jìn)行了大刀闊斧的改革,經(jīng)過(guò)前期大量的調(diào)查和準(zhǔn)備工作,我們將社團(tuán)改版成了更符合孩子們天性的“紫瑯小鎮(zhèn)”職業(yè)體驗(yàn)。學(xué)校成了一座小城鎮(zhèn),共開(kāi)設(shè)體驗(yàn)職業(yè)58個(gè),在這里,每個(gè)小鎮(zhèn)民都可以自由選擇自己喜歡的職業(yè)進(jìn)行體驗(yàn),走進(jìn)社會(huì)、親近生活。

            三、實(shí)行分層分批理念,以“活”培養(yǎng)人

            教師是教育質(zhì)量的保證,是學(xué)校發(fā)展的保證。只有打牢人才基礎(chǔ),才能讓學(xué)校的發(fā)展走向穩(wěn)定、走向健康、走向成熟。

            1.方式靈活

            “老教師有老教師的樣子,年輕人有年輕人的活力”,是我們對(duì)于五山教師隊(duì)伍的培養(yǎng)目標(biāo)。近兩年,學(xué)校高度重視教師專業(yè)發(fā)展,建立了五山小學(xué)教師培養(yǎng)梯隊(duì),分層分批讓老師快速成長(zhǎng)。這一口號(hào)的提出,基于校情,極大地鼓舞了老教師的教學(xué)熱情,煥發(fā)了中年教師的教學(xué)活力,激發(fā)了青年教師的教學(xué)潛能,真正實(shí)現(xiàn)了因地制宜、靈活培養(yǎng)、扎實(shí)有效。

            2.內(nèi)容鮮活

            我們努力樹(shù)立“教師培訓(xùn)是教職工最大福利”理念,建立教師發(fā)展“專業(yè)閱讀+專業(yè)寫作+專業(yè)共同體”三結(jié)合模式。成立瑯秀讀書小組, 老師們推薦讀書篇目,舉行讀書交流會(huì),以備課組為單位贈(zèng)送教育雜志。組織教師開(kāi)展、參加各級(jí)各類征文活動(dòng),開(kāi)展“我的教學(xué)小妙招”分享活動(dòng),并邀請(qǐng)專 家為 老師們指導(dǎo)論文寫作。開(kāi)啟抱團(tuán)發(fā)展模式,校內(nèi),通過(guò)“青藍(lán)工程”師徒結(jié)對(duì),老帶新共同進(jìn)步;校外,借助專家力量,通過(guò)“名師共同體”“名師工作室”等平臺(tái),不斷鍛造青年教師,加快他們的專業(yè)成長(zhǎng)。走出去,請(qǐng)進(jìn)來(lái),開(kāi)闊了我們老師的視野,提升了他們的專業(yè)素養(yǎng)。

            經(jīng)過(guò)幾年的努力,我們的各級(jí)各類教學(xué)競(jìng)賽、公開(kāi)課數(shù)量及質(zhì)量皆有了極大的突破,優(yōu)秀人才從原來(lái)的區(qū)級(jí)3人到目前的市、區(qū)級(jí)10人。當(dāng)然,更重要的是,我們擁有了一支在班級(jí)管理及教學(xué)上都拿得出、叫得響的隊(duì)伍,為學(xué)校的發(fā)展奠定了人才基礎(chǔ)。

            四、開(kāi)展豐富多彩活動(dòng),以“德”塑造人

            德育是學(xué)校教育的靈魂,是素質(zhì)教育的核心,是學(xué)生健康成長(zhǎng)和學(xué)校工作的保障。因此,我們把德育工作擺在重要位置,時(shí)刻樹(shù)立教書育人、管理育人、服務(wù)育人的思想,確保學(xué)校德育工作的順利實(shí)施。

            1.“八禮四儀”常抓不懈

            我們將“八禮四儀”的教育融入到學(xué)校生活的方方面面,通過(guò)學(xué)校的“仁智廣播電臺(tái)”、校園電視臺(tái)進(jìn)行專題宣傳教育,大隊(duì)部組織專項(xiàng)檢查,開(kāi)展“行走之星”“用餐之星”等評(píng)比活動(dòng)。同時(shí),邀請(qǐng)家長(zhǎng)參與學(xué)校管理,在“家校聯(lián)手”的同時(shí),也把習(xí)慣養(yǎng)成教育的效果進(jìn)一步放大化。近兩年,我們的“五山紅”志愿者服務(wù)活動(dòng)組織得扎實(shí)有效,得到了一致好評(píng)。今年,我們的德育亮點(diǎn)就是實(shí)行了值周班機(jī)制,從每天早上的校門口迎賓到一日常規(guī)的的檢查,到本周的“升旗儀式”,都實(shí)行班級(jí)承包,讓管理更加精細(xì)化,孩子的自主管理意識(shí)進(jìn)一步加強(qiáng)。

            2.主題活動(dòng)有聲有色

            一年級(jí)的新生入隊(duì)儀式、四年級(jí)的十歲成長(zhǎng)儀式、五年級(jí)的“江海綠洲”三天兩夜社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)及六年級(jí)的畢業(yè)典禮,都是學(xué)校的傳統(tǒng)活動(dòng)。我們將這些活動(dòng)與家長(zhǎng)開(kāi)放日活動(dòng)整合,邀請(qǐng)全體家長(zhǎng)參加。在這些活動(dòng)中,孩子們盡情施展自己的才華,家長(zhǎng)們見(jiàn)證了孩子們的成長(zhǎng),也認(rèn)可了學(xué)校的辦學(xué)理念。學(xué)校的社會(huì)美譽(yù)度不斷攀升。

            3. 特色節(jié)日經(jīng)典傳承

            學(xué)校的“四大主題節(jié)日”,閱讀節(jié)、健康節(jié)、智慧節(jié)、旅游節(jié),都以課程的形式呈現(xiàn),從“環(huán)境的營(yíng)造、讀本的開(kāi)發(fā)、學(xué)生的活動(dòng)、課堂的研討”四個(gè)方面展開(kāi)。這些主題活動(dòng),既有學(xué)?;顒?dòng),也有年級(jí)活動(dòng)、班級(jí)活動(dòng),全員開(kāi)展、人人參與,不僅活動(dòng)開(kāi)展得有聲有色,還形成了校本教材、成果紀(jì)念冊(cè)。我們開(kāi)發(fā)的“我們的節(jié)日”讀本在江蘇省“經(jīng)典誦讀”讀本評(píng)比中被評(píng)為一等獎(jiǎng)。

              

            2013年,五山人抓住了搬遷新校的契機(jī),對(duì)五山新百年的發(fā)展有了一個(gè)長(zhǎng)遠(yuǎn)的規(guī)劃。2014年,集團(tuán)化辦學(xué)的東風(fēng)又讓五山人借力發(fā)展,擁有了更強(qiáng)有力的后盾。2016年,學(xué)校以五山文化課程開(kāi)發(fā)建設(shè)為契機(jī),進(jìn)一步推動(dòng)整體校園文化的建設(shè),使學(xué)校的辦學(xué)特色更加鮮明。經(jīng)過(guò)這幾年的努力,五山的校園變得更美了,五山的教師變得更優(yōu)秀了,五山的課程變得更豐富了,五山的家長(zhǎng)更支持學(xué)校的工作了,五山的孩子也變得更快樂(lè)、更幸福了。但是,正所謂“百尺竿頭,更進(jìn)一步”,我們知道,這僅僅是個(gè)開(kāi)始,校園文化的打造不是一朝一夕能夠完成的,“五山文化課程”的建設(shè)還僅僅開(kāi)了個(gè)好頭,師資隊(duì)伍的培養(yǎng)還需要進(jìn)一步加強(qiáng)力度。

            存在問(wèn)題:雖然近兩年,五山新進(jìn)了一批年輕的教師,但從整體的師資結(jié)構(gòu)來(lái)看,依然是極為不均衡。老教師群體龐大,雖兢兢業(yè)業(yè),但的確在教育理念、教學(xué)手段等方面不能做到與時(shí)俱進(jìn)。新教師雖然年輕有活力,但經(jīng)驗(yàn)缺乏,將理論與實(shí)踐相結(jié)合還存在一定的困難。中年教師雖然年富力強(qiáng)、既有經(jīng)驗(yàn)也有思想,但每一個(gè)學(xué)科還沒(méi)有出現(xiàn)領(lǐng)軍式的人物,不能作為核心起到輻射引領(lǐng)的作用。

            發(fā)展思路:以“五山文化”課程為核心,一方面大力推進(jìn)物態(tài)文化的建設(shè),一方面著力加強(qiáng)課程文化的建設(shè)。在師資隊(duì)伍建設(shè)上,既要培養(yǎng)學(xué)科領(lǐng)軍人物,樹(shù)立標(biāo)桿,又要加強(qiáng)班級(jí)管理,讓每一個(gè)班級(jí)成為學(xué)生得到成長(zhǎng)、老師實(shí)現(xiàn)價(jià)值的磁力場(chǎng)。

             “民智兮國(guó)牢,校有譽(yù)兮千齡始朝?!?span style="background: white">把握新的百年發(fā)展機(jī)遇,不斷更新教育理念,堅(jiān)持特色不懈發(fā)展,五山——這座歷經(jīng)百年滄桑的老校依然任重而道遠(yuǎn)!

             

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